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Make your public administration article accessible to everyone

In the last years, public administration scholars discussed a lot about the (practical) relevance of their research. Does our research make a difference? Does it help to improve government and the life of citizens? What questions should we answer to be relevant? These questions are important if you think of public administration research as an […]

Wann motiviert leistungsorientierte Bezahlung?

In vielen Verwaltungen wird inzwischen die Leistung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewertet und eine damit verknüpfte Prämie ausbezahlt (leistungsorientierte Bezahlung). Davon verspricht man sich in der Regel eine gesteigerte Motivation der Beschäftigten. Die motivierten Beschäftigten erhalten Anerkennung für ihre Leistung und die weniger motivierten bekommen einen Anreiz, sich stärker einzubringen. Die Forschung hat diese Hoffnungen […]

Carl-Goerdeler-Preis für meine Dissertation

Ich bin sehr stolz darauf, dass mich die Carl und Anneliese Goerdeler Stiftung für meine Dissertation mit dem Carl-Goerdeler-Preis für hervorragende Arbeiten aus dem Bereich Kommunalpolitik ausgezeichnet hat. In meiner Dissertation setzte ich mit dem Führungsverhalten von Vorgesetzten im öffentlichen Sektor und dessen Wahrnehmung durch die Geführten auseinander. Die daraus gewonnenen Daten offenbaren eine relativ […]

„Kochbuch“ kommunales E-Government

Als Resultat des Pilotprojekts „Modellkommune E-Government“, bei dem acht Kommunen über zwei Jahre bei der Einführung von E-Governmentmaßnahmen begleitet wurden, hat das Bundesinnenministerium das „Kochbuch kommunales E-Government veröffentlicht. So wie dort [in einem Kochbuch] Schritt für Schritt erklärt wird, wie das gewünschte Ergebnis erreicht werden kann, so ist diese Publikation als Begleiter für kommunale Praktiker […]

Gute Führung in öffentlicher Hand?

PortalWissen, das Forschungsmagazin der Universität Potsdam, berichtet in der aktuellen Ausgabe auf vier Seiten über die Ergebnisse meiner Dissertation. Der Text ist, wie ich finde, sehr gut geschrieben und fasst die Ergebnisse und deren Relevanz sehr gut zusammen. Mit freundlicher Genehmigung des Autors Matthias Zimmermann drucke ich den Text hier nach. Das Original kann hier gelesen […]

Wechsel an die Universität Hamburg

Zum 1. August habe ich eine Stelle als Juniorprofessor für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Public Management an der Universität Hamburg angetreten. Als Mitglied des Fachbereichs Sozialökonomie der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften werde ich mich in Lehre und Forschung engagieren und freue mich über diese hervorragende Möglichkeit. Ich werde auch weiterhin an dieser Stelle über meine Arbeit […]